アメリカ脚本家組合のメンバーによる指導者に対するストライキの可能性に関する話が勢いを増す中、LWゴーストはWGAのような労働組合の機能を崩壊させている。
契約と交渉のシーズンが始まると、多くのニュース報道や議論が行われますが、正確なものもあれば、そうでないものもあります。すべてを整理しやすくするために、私はギルドやユニオンのような組織が一般的にどのように運営されているかを説明するよう求められました。
これが次のとおりです。
まず、メンバーです。仕事でスキルを証明し、業界内での地位と専門的な実績を獲得した人々です。彼らは俳優、脚本家、監督、カメラマンなど、作品に貢献する全員です。これらのメンバーは、ギルド会長、副会長、書記、評議会メンバーや理事会メンバーなどのリーダーを選出します。彼らは正式に責任を負い、物事の運営方法について決定を下し、契約とその特定の条件についてメンバーに投票するよう奨励します。
2 つ目は、オフィス管理、支払い、組織運営の一般的なビジネス面など、舞台裏の業務を処理する専門チームです。これらのスタッフメンバーはリーダーによって選出され、通常は「エグゼクティブディレクター」などの肩書きが付けられます。
チームには、法律顧問や管理スタッフから、規制の遵守を保証する現場の代表者まで、幅広い専門家が含まれています。大規模な研究チームは、契約交渉中にメンバーにアドバイスするためにデータを分析し、提案された変更の潜在的なコストや利点についての洞察を提供します。また、法的問題、確立された前例、業界の一般的な慣行に関するガイダンスも提供します。
エンターテインメント業界を理解している人なら誰でも、これらのことがどのように機能するかを知っており、特にエンターテインメント弁護士はそれを知っています。そのため、スタッフが会員からの提案を拒否していると主張する最近の投稿（おそらく大手業界出版物からのものと思われる）を見たとき、私たちは信じがたいと感じました。法的には、彼らにはそのような権限はありません。
彼らはそれに反対するようにアドバイスすることはできますが、彼らに責任はなく、メンバーが責任を負っています。
反対側には、テレビ番組、映画、ストリーミングコンテンツを制作するスタジオや制作会社があり、これらの契約に基づいて人材を雇用し、組織として協力します。これらの使用者団体が労働者を代表する労働組合と会合することを「団体交渉」と呼びます。これは、達成された合意が個々の従業員との間ではなく、グループ全体の間で締結されたことを意味します。
それがなぜ重要なのでしょうか?
これらの協定は 3 年間継続しますが、一方の当事者が他方がルールに従っていない、または協定の終了を守らないと信じている場合はどうなるでしょうか?
契約中に問題が発生すると、誰かが「苦情」を提出します。これは基本的に、契約が終了する前に解決が必要な問題があるという正式な通知です。プロデューサーと労働組合の双方は、それぞれエンターテイメント契約を専門とする約20人の弁護士のリストを持っている。これらの弁護士は潜在的な仲裁人のプールとして機能し、苦情を解決するために 1 人が選ばれます。
私はそれがどのように機能するのかを見てきました。双方が意見を出し、中立の政党が決定を下し、理想的には全員がそれを受け入れます。しかし、必ずしもそれほど単純なわけではありません。また、この決定がこの状況にのみ当てはまるのか、それとも将来の状況の前例となるのか、交渉によって本当に事態が変わる可能性があるのかを見極める必要もあります。
私は個人的に多くの苦情に関与しており、支払い問題に関して自分で苦情を申し立てたこともあります。
私のギルドと私は約 8,500 ドルの負債があると計算しました。この種の紛争では、公聴会が開かれるまでに 1 年ほどかかることがよくありますが、通常は事前に双方が 1 ～ 2 週間以内に和解について話し合います。私のギルドは私個人のために交渉しているのではなく、契約条件を守ることに重点を置いているということを覚えておくことが重要です。
法廷期日の約 1 週間前に、3,500 ドルを提供するという電話を受けました。おそらくあなたと同じように、私の反応は、むしろ 5,000 ドル全額を受け取りたいというものでした。
その後、ギルドが特にあなたのために働いているのではなく、契約条件に従って働いていることがわかります。相手方はこれを妥協案として提案しました。たとえそうする義務はなく、たとえ私が要求したすべてを支払ったとしても、この決定を将来全員に対して拘束力を持つものとすることに同意しました。それは契約全体に利益をもたらすために行われた合意であり、そのグループが再びそのように私たちの側を利用しようとしないことを知って、私は少し安心しました – 彼らは別の戦術を考え出す必要があるでしょう。
この説明が基本を理解するのに役立つことを願っています。現実の世界は当然もっと複雑ですが、ニュースやオンラインで、たとえ信頼できるはずの情報源からのものであっても、あらゆる混乱や議論を見るときは、この基礎を持っておくことは良いことです。
これにより、メンバーシップ リーダーの貴重な貢献を見落としたり、専門スタッフが行った重要な仕事を軽視したりすることがなくなります。もちろん、すべてのリーダーやスタッフが同じというわけではありませんが、これについては後ほど詳しく説明します。
それは事実だよ、ジャック。それが私がここにいる理由であり、ProTPP ネットワーク全体も同じ理由です。
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2026-01-30 19:01