バイナンス、コンプライアンスチームを拡大するために1,000人の新規スタッフを採用

進化するデジタル経済と規制情勢に強い関心を持つ経験豊富な研究者として、私はバイナンスの最近の発展が興味深いと同時に重要であると感じています。今年1,000人の新規従業員を雇用する計画に示されているように、仮想通貨取引所がコンプライアンスへの取り組みを強化する決定は、業界の成熟度が高まっていることの証である。

私は研究者として、仮想通貨取引所の世界的リーダーであるバイナンスが今年の野心的な採用戦略を発表したことを共有します。これら 1,000 人の新入社員の大部分はコンプライアンスへの取り組みを強化することを目的としており、業界内で堅牢な規制基準を維持することに熱心に取り組んでいることを示しています。

特に米国からの監視の強化に対処するため、バイナンスはコンプライアンス問題にさらに注力する予定で、特にコンプライアンスに熟練した専門家に焦点を当てて、この分野の新規ポジションの少なくとも5人に1人を採用することを目指している。

バイナンス、コンプライアンスへの支出を増加

こうした採用が急務となっている背景には、バイナンスのコンプライアンスへの年間支出が現在2億ドルを超え、数年前のわずか数百万ドルから劇的に急増しており、物事を正しく行うためのかなりの投資となっている。

同社の CEO、Richard Teng (規制問題の経歴を持つ) は、最近のインタビューで、従業員数が 2024 年末までに 500 名から 700 名へと大幅に拡大すると改めて強調しました。この成長はコンプライアンスに限定されません。役割;これには顧客サービス職も含まれており、全体的な業務効率の向上に重点を置いた広範な戦略が反映されています。

暗号通貨の台頭と進化を目の当たりにしてきた金融業界の経験豊富な専門家として、私はこの急成長する市場において規制遵守の重要性が高まっていることを証明できます。主要な仮想通貨取引所の 1 つである Binance が今年 1,000 人の雇用を計画しており、これらのポジションの大部分がコンプライアンスの役割に充てられるという最近の発表は、より厳格な監視と規制要件の順守の必要性を強調しています。

— ブルームバーグ (@business) 2024 年 8 月 22 日

43億ドルという高額の罰金を含む司法省との合意に従い、テン氏は米国へ渡航することになる。この取り決めにより、Binance は規制当局の監視下に置かれることになり、それに対応する堅牢で信頼性の高いコンプライアンス システムが必要となりました。

地球規模への影響

バイナンスの取り組みは雇用に限定されない。また、法執行機関との緊密な連携も必要となります。たとえば、仮想通貨詐欺との戦いにおけるマカオの司法警察との協力は、これを証明しています。さらに、バイナンスは最近、以前に盗まれた7,300万ドル以上相当の資金を回収したと発表しました。これは、ユーザーの安全の確保とプラットフォームの完全性の維持に対する同社の献身的な姿勢を強調しています。

バイナンス、コンプライアンスチームを拡大するために1,000人の新規スタッフを採用

世界的な仮想通貨取引所市場の急速な進化は、バイナンスが採用を強化しているだけではありません。ステーブルコインの主要発行会社であるテザーでさえ、2025年半ばまでに従業員を現在の規模から200人に増強する計画を立てている。

基本的に、新しく雇用されたチームは主に規制遵守を確保することに重点を置きます。この変化は、仮想通貨取引所が国際規制機関による厳しい監視の対象となっていることから、業界内で規制基準の順守がますます重視されていることを反映している。

Present And Ongoing Legal Issues

こうした積極的な措置を講じたにもかかわらず、バイナンスは法的問題に巻き込まれ続けている。米国証券取引委員会(SEC)は、同プラットフォームとその前最高経営責任者(CEO)であるChangpeng “CZ” Zhao氏が未登録証券を販売したとして告発した。

これらの告発を受けて、同社は規制当局との長期にわたる闘争に巻き込まれ、そのビジネス機能にさらなるレベルの複雑さが生じました。テン氏は、バイナンスが逆境を乗り越える同社の能力を強調しながら、これらの主張に反論するだろうと強調した。

2024-08-23 02:12